为扎实推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，推进“讲纪律、正风气、强免疫”纪律规矩教育月活动走深走实，持续加强年轻干部教育管理监督，进一步激发年轻干部廉洁从业“内生动力”，近日，局纪委召开“8090”年轻干部廉洁教育暨集体谈话会。局党委委员、纪委书记苗博出席会议并进行廉洁谈话，局纪委副书记陈辉主持会议。
苗博强调年轻干部是我们党宝贵的新鲜血液，是党和国家事业发展的生力军，是中国特色社会主义事业的接班人，事关我党执政根基和长远发展。只有血液纯净，党的肌体才能永葆健康。在廉洁教育中，必须突出教育对象的普遍性和特殊性的统一，紧盯年轻干部这个重点群体，将廉洁教育贯穿年轻干部选育管用全过程,帮助年轻干部系好风纪扣，走好成长进步路。
苗博深刻剖析年轻干部违纪违法问题产生的根源，并结合贯彻落实习近平总书记关于加强年轻干部教育管理监督的重要论述精神，从三个方面提出要求。一要充分认识加强年轻干部廉洁教育的重要意义。新时代新征程加强年轻干部廉洁教育势在必行，持续发扬我党在百年党史中形成的加强年轻干部廉洁教育的光荣传统、独特优势和成功经验。二要深刻汲取年轻干部腐化堕落案例教训。年轻干部要加强政治理论和纪律法规学习，坚定理想信念，增强纪法意识，主动接受组织和群众监督，习惯在监督下工作生活。三要针对性抓好年轻干部教育管理。突出差异化和实操性，坚持严管和厚爱结合、激励与约束并重、力度和温度并重，多管齐下、综合发力。要压实责任、强化监管，党组织书记切实担起“第一责任人”责任，班子成员认真履好“一岗双责”，加强对年轻干部日常教育管理和监督。要立规明向、匡正风气，健全年轻干部日常发现、动态管理、持续培养、适时使用工作机制，加强年轻干部纪法“套餐化”学习。要铁纪发力、划出底线，以“沉浸式”警示体验提高纪律教育冲击力、震慑力；坚持执纪必严、违纪必究，对年轻干部违纪违法问题，发现一起查处一起，依规依纪依法严肃处理；坚决纠治不良作风，深入整治“躺平”“摆烂”等行为，严肃查处不担当不用力、不作为乱作为、慢作为假作为等问题。
会议以“青廉说”为主题进行研讨交流。与会青年代表畅谈对廉洁从业的见解，并结合生产经营管理等不同岗位阐述具体做法。会议通报了7类11个年轻干部违纪违法典型案例，集体观看了《莫让年轻有为变“妄为”》警示教育片。
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